Уведомления
09 июня 2026
Вебинар «Должная осмотрительность в эпоху тотального цифрового контроля»
18 июня 2026 года юридическая фирма «ФБК Право» проводит вебинар «Дол...
08 июня 2026
Команда «ФБК Право» приняла участие в благотворительном забеге Legal Run 2026!
6 июня в Москве состоялся благотворительный забег юристов Legal Run 2...
29 мая 2026
Налоговый мониторинг: вопросы, при использовании сценариев информационного обмена
Команда «ФБК Право» продолжает серию постов, освещающих самые актуаль...
26 мая 2026
Радио РБК. Если непогода стала причиной опоздания на работу
Если непогода помешала добраться до работы, вы не одиноки. Узнайте, в...
25 мая 2026
Верховный Суд систематизировал позиции о значении кода ОКОФ в качестве критерия признания имущества объектом обложения налогом на имущество
Команда «ФБК Право» подготовила разбор Тематического обзора Верховног...
22 мая 2026
Застройщики просят снизить налог на участки для индивидуального жилищного строительства
Как пишет Коммерсантъ, после повышения ставки земельного налога с 0,3...
20 мая 2026
Проекта приказа «Об утверждении Требований к информационным системам организации, к которым предоставляется доступ налоговым органам»
Команда «ФБК Право» подготовила обзор проекта Приказа «Об утверждении...
19 мая 2026
Кассация: вознаграждение КУ в 30% от субсидиарки включают оплату юристов
Как пишет «PROбанкротство», кассация указала, что стимулирующее возна...
En

Правовое сопровождение внесения изменений в трудовой договор, а также урегулирование отношений с работодателем

01 января 2024

Юридическое сопровождение изменения трудового договора топ-менеджера одного из ведущих мировых производителей мебельной фурнитуры.

Клиент обратился к нам с целью составления дополнительного соглашения к трудовому договору, устанавливающего выполнение работником трудовой функции дистанционно.

Юристы ФБК Legal направили клиенту дополнительные соглашения к трудовому договору, устанавливающие выполнение работником трудовой функции дистанционно, с положениями, которые минимизируют возможности работодателя поставить Клиенту заведомо невыполнимые условия.

Предоставленная юристами ФБК Legal правовая консультация помогла клиенту надлежащим образом оформить заключение дополнительного соглашения о дистанционном режиме работы работника.

Консультация юристов ФБК Legal и разработка дополнительного соглашения помогли снизить риски споров между работником и работодателем по поводу графика работы, соблюдения порядка внутреннего трудового распорядка. Услуга помогла клиенту разработать стратегию и порядок оформления соглашения, чтобы процедура соответствовала трудовому законодательству РФ.

Получать все новости
Одно письмо с лучшим за неделю
be22
1
7
2
8
5
Benchmark litigation
6
3
Forbes
4